招聘岗位

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• 设计部经理

  经验：3-5年 学历：大学大专以上 薪资：面议
  
  岗位职责：
  1、全面负责设计部管理工作，承担责任，保证公司业绩指标完成，
  并争取新高，为公司的发展提供建议，领导本部门完成公司下
  达的业绩指标，能够压单，跟单等；
  2、不断完善设计部内部管理，调动设计师积极性，提高工作效率；
  3、积极在本部门推行公司的各项政策和管理制度，并监督实施；
  4、按时参加或组织部门各项会议，汇报或传达有关情况；
  5、对部门设计师进行引导、培训和团队建设。
  6、能够承受较大的工作压力。
  7、领导交代的其他事情。
  任职要求：
  1、3-5年工作经验，大学专科以上学历，男女不限，设计相关专业；
  2、熟练使用CAD、3D等软件，有丰富的设计经验；
  3、工作认真负责，有责任心、进取心及较强

• 设计师

  经验：1-3年 学历：大专及以上学历 薪资：面议
  
  岗位职责：
  1、独立完成50平米以上户型的谈单、设计概念方案；
  2、负责设计项目的组织实施，执行项目设计、规划及任务工作；
  3、负责与客户的前期沟通，设计方案的阐述和确认；
  4、对项目实施过程中进行设计监督；
  任职要求：
  1、环境艺术相关专业；大专及以上学历；
  2、二年以上装饰行业独立谈单、设计经验、有中高端设计工作经验；
  3、精通设计专业知识，能够根据客户需求制定针对性的设计方案；
  4、能够熟练运用各种设计工具；
  5、熟悉中高端家装流行风格，能够把握发展趋势；
  6、具备良好的沟通能力，服务意识和市场洞察力；

• 家装咨询顾问

  经验：1-3年 学历：大专 薪资：8000-10000
  
  岗位职责：
  1、负责公司模式，产品的销售及设计师推广，根据上级安排进行电访约访客户，测量客户，提高客户到店率；
  2、根据部门当月计划，完成部门当月规定的业绩；
  3、负责沟通新客户的房屋情况，如：新/老房，面积，客户需求等等；
  4、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力，介绍新客户；
  5、客户追访、回访，维护客户关系，活动邀约及跟进，为客户提供专业的咨询团队，安排更匹配的设计师服务；
  6、能独立处理上级安排的其他的工作。
  任职要求：
  1、对电话销售工作有较高的热情；有工作经验优先；
  2、具备吃苦耐劳的精神和认真负责的态度；
  3、普通话标准，具有良好的沟通表达能力，语音富有感染力；
  4、为人踏实，品德良好，综合素质休养佳，能吃苦耐劳，责任心强；
  5、有自信心、乐观向上，工作态度积极认真，具有团队合作精神；
  6、乐于接受挑战性的工作，有较高的敬业精神，喜欢电话销售工作。
  7、熟悉中高端家装流行风格，能够把握发展趋势；
  8、具备良好的沟通能力，服务意识和市场洞察力；

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  简历投递和咨询岗位 邮箱地址：fankehr@126.com